兼职找工作类小程序设计

2021-12-03 00:42:11

阅读 11586次标签：微信小程序开发作者：陈先生12121

在现在微信小程序火红的时代，各大优秀的公司都会想要瓜分微信平台上面的流量，而微信就是一个很好的入口，有些网络招聘平台也注意到了小程序，那么如何设计一个招聘兼职找工作类小程序呢

兼职找工作类小程序设计

其实兼职类小程序的设计，需要梳理好自身需求，设计属于自己的小程序。需要明白小程序的使用逻辑。共用三种用户使用该小程序，首先是平台管理人员，其次是公司发布信息的管理人员，再来就是找工作的人员，三种不同人员持有三种不同的账号。三种不同的账号需要三种不同的权限。

分别对应不同的人员，需要设计不同的应用场景，例如平台管理人员用户查看用户的访问轨迹，使用时间频率等等权限，还可以查看公司发布信息的内容管理，对于这方面的内容拥有最高的管理权限。

而用户这一块，找工作人员，可以在“广场”页面获得推荐的招聘信息，也可以搜索自己想要的信息。这些都是我们需要进行用户场景模拟的。

三言两语无法说清楚一个小程序制作的所有权限需求。

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